课程主页: https://www.coursera.org/learn/leadership-adapt-your-style
在现代职场中，组织中的不良行为如冷漠、怠工、欺凌和 disengagement 越来越普遍，这是一个我们必须面对的现实。那么，我们该如何应对这些挑战呢？Coursera 上的《适应你的领导风格》课程提供了一种全新的视角，解释了如何通过变革性、真实和包容性的领导风格，替代传统的专制和控制型领导风格。
课程概述
该课程着重于领导力在数字化变革、项目管理和团队协作方面的转变，内容涵盖了诸如领导挑战、团队领导、组织领导等多个重要主题。通过本课程，学员能够获得对于领导力的深刻理解，掌握当代职场中所需的各种领导技能。
课程大纲
课程分为五个模块，每个模块都有其独特的焦点：
- 领导挑战：了解现代领导力面临的挑战，培养批判性分析能力。
- 个体领导实践：深入领会领导力作为行为和特质的集合。
- 团队领导：探讨团队内的复杂互动，学习沟通与冲突解决技巧。
- 组织领导：关注当代企业中从交易型领导到变革型领导的转型。
- 领导与模糊性：学习如何在复杂和多变的环境中有效领导组织。
每个模块都循序渐进，涵盖了理论与实践的结合，学生将在这里获得真实与实用的领导技巧。这门课不仅仅是理论学习，还鼓励学员在实际工作中实践所学内容。
我的推荐
作为一个正在积极进修的职场人士，我强烈推荐这个课程给所有希望提升自己领导能力的人。无论你是刚入职场的新人，还是正在探索更高管理层面的领导者，这个课程都能帮助你重新审视和调整你的领导风格，提升团队的凝聚力与工作效率。
总之，《适应你的领导风格》课程通过现代领导力理论与实践相结合，为我们解码了当代职场中所面临的挑战，适合每一位希望成为出色领导者的人士。不要错过这个机会，赶快去注册吧！
课程主页: https://www.coursera.org/learn/leadership-adapt-your-style