课程主页: https://www.coursera.org/learn/developing-a-google-sre-culture
课程概述
对于许多IT组织来说，开发人员追求敏捷与运营人员关注稳定之间的激励机制并不一致。谷歌通过Site Reliability Engineering（SRE）来协调开发与运维之间的激励，处理关键的生产支持。通过采纳SRE的文化与技术实践，可以改善业务与IT之间的协作。
课程大纲
欢迎来到《培养谷歌SRE文化》：这是课程的概述模块，您将了解这门课程为何对希望拥抱SRE文化的IT和业务领导者有益，以及每个模块涵盖的主题。
DevOps、SRE及其存在的意义：此模块解释了DevOps哲学的各个组成部分，SRE为何诞生以及组织中哪些人可以和应该实践SRE。
SLOs与后果：该模块探讨了SRE对组织的价值，以及与降低组织壁垒和接受失败为常态相关的技术和文化基础。涉及的主题包括无责备的事后分析、服务级别目标（SLOs）和错误预算等技术实践，以及无责备文化、心理安全、统一愿景、协作与沟通、知识共享等文化实践。
让明天比今天更好：持续的渐进测试和自动化在SRE文化中至关重要。本模块涉及连续集成、持续交付和失败发布等SRE技术概念，以及如何通过设计思维和原型支持团队应对变化。
规范工作负荷：在此模块中，您将学习SRE在测量方面的实践，特别是可靠性和“繁琐工作”的概念。我们还将讨论目标设定、透明度和基于数据的决策等文化基础知识。
在您的组织中应用SRE：该模块将讨论如何评估和了解您的组织在采用SRE原则、实践和文化方面的成熟度和准备情况。我们还将讨论在招聘新SRE时需要寻找的技能类型，以及如何提高现有员工的能力。最后，我们将为您提供关于如何开始构建SRE组织的建议，以及谷歌云专业服务团队在您推进SRE旅程时可以提供的额外支持。
最终评估：通过此总结测验测试您对谷歌SRE技术和文化实践的整体知识，您需要至少获得80%的分数才能通过。通过评估后可以获得课程完成证书。
为什么推荐这个课程？
作为IT和业务领导者，理解并培养SRE文化是现代企业顺利运作的关键。课程通过实际案例详尽阐述了整个过程，并提供了一系列实用的知识和技能，帮助您在组织中逐步实施和应用SRE最佳实践。无论您是刚刚开始接触SRE，还是希望深入了解其背后的文化和技术，这门课程都为您提供了全面的学习体验。希望通过这篇文章，能激励更多的职场人士投身于SRE文化的学习与实践中！
课程主页: https://www.coursera.org/learn/developing-a-google-sre-culture