课程主页: https://www.udemy.com/course/the-practical-praise-and-raise-leadership-training/
在现代职场中，领导力的提升与团队的成功息息相关。最近我在Udemy上发现了一门极具价值的课程《赞美与提升（Praise and Raise）方法》，它来自日本，已经被超过600家公司采用。这门课程提供了一种实用的管理方法，帮助我们提升员工的积极性、增强生产力，并创造一个积极的工作环境。
课程的核心内容围绕两个主要方面展开：有效的赞美和明确的期望沟通。我们常常只关注结果，而这个方法教会我们要赞美努力和过程，这样可以鼓励员工形成成长型思维，增强自信心。
更重要的是，这门课程提供了如何用激励的方式而非惩罚来沟通期望的方法，帮助我们促进员工的持续改进和长期成功。通过观察和识别团队的优点和才能，利用“赞美表（Ho-Me Sheet）”来凸显积极的行为，创造持续反馈的循环，推动团队不断进步和保持一致的表现。
此外，课程还教我们如何根据不同个体量身定制赞美，使其更具共鸣，激励他们达到新的高度，培养卓越和参与感的文化。
我认为这门课程适合任何人，无论公司规模或行业如何，都能轻松实施。通过学习这门课程，您将能够充分挖掘团队的潜力，提升整体工作场所的成功率。
总的来说，《赞美与提升》方法课程是一门不可错过的领导力提升课程，对于希望在管理上有所突破的领导者来说，绝对值得一试！
课程主页: https://www.udemy.com/course/the-practical-praise-and-raise-leadership-training/