课程主页: https://www.coursera.org/learn/leadership-adapt-your-style
在当今职场上，组织的不当行为，如冷嘲热讽、漠不关心、欺凌和失去参与感，似乎变得越来越普遍。为了应对这些问题，Coursera上有一门出色的课程——《适应您的领导风格》。这门课程探讨了这种紧张关系，以及变革性、真实和包容的领导风格如何提供一种替代方案，超越了过去更为专制、以工作为中心和控制的领导风格。
课程的第一周重点介绍了领导挑战。在这一周，您将学习领导的基本模型与工具，帮助您深入分析当代领导力的广泛概念。通过剖析个体领导的特征、态度和行为，您将对领导的本质有更深的理解。
接下来的第二周，课程深化了对个体领导的理解，展示了领导行为和个体特质如何相互作用。同时，您将接触到各种领导风格、决策变量及其在组织中的复杂性，从而使理论变得更加生动。
第三周，我们会探讨团队领导。您将学习沟通、辅导和冲突解决的基本技能，并分析团队中复杂的人际关系、领导与追随者的互动。这些内容将帮助您在现代职场中有效管理虚拟团队和自我管理团队。
在第四周，课程将引导您进入组织领导的领域。您将探讨从交易型到变革型领导的转变，了解当代组织领导的挑战，从领导者如何通过魅力、愿景和文化激发情感反应着手，更深入掌握真实领导的概念。
第五周，您将面对模糊性管理的挑战，学习如何在不确定的环境中有效领导。课程将帮助您学习如何通过多层次的视角和实践来应对风险和领导的复杂性.
最后一周，您将分析一些批判性、务实和前卫的领导视角，包括对“坏”或“有毒”领导的反思。这些内容将为您开启一个思维的全新视角，帮助您重新定义未来的领导力。
总而言之，这门课程不仅涵盖了多种理论和实用技巧，促进您在领导力的理解上不断进步，同时还培养您在复杂职场环境中适应与发展的能力。如果您希望提升自己的领导能力，或者在职场中应对日益复杂的领导挑战，这门课是一个绝佳的选择！
课程主页: https://www.coursera.org/learn/leadership-adapt-your-style