课程主页: https://www.coursera.org/learn/emotional-intelligence-leadership-es
在现代职场中，领导力的有效性越来越依赖于情绪智能的运用。最近，我参加了Coursera上的一门课程，名称为《通过情绪智能激发领导力（Inspirar el liderazgo a través de la inteligencia emocional）》。这门课程不仅丰富了我的知识，还让我学到了实际的应用技巧，帮助我更好地与团队沟通和建立信任关系。
课程的第一周介绍了共鸣领导力及其神经科学基础。通过学习如何建立和谐的关系，我发现领导者与团队之间的信任和理解是多么重要。
第二周的内容则集中在慢性压力的影响上，探讨了情绪的感染力及其对人际关系的影响，使我更加意识到如何在职场中保持心理健康，避免过度压力。
后续的课程部分，比如第三周的情绪智能与领导力的关系，以及第五周的同情指导，都让我更深刻地理解了作为领导者需要具备哪些软技能以激励和引导团队。
此外，课程中也提到了一些实际的工具和理论，如积极与消极情绪吸引者（PEA和NEA）的概念，帮助我更好地理解团队成员的情绪状态及其对工作表现的影响。
总体而言，这门课程系统而深入地探讨了情绪智能在领导力中的重要性，适合所有希望提升自身领导力与团队协作能力的人。如果你正在寻找一种方法来激发和提升你的领导潜力，我非常推荐这门课程，让我们一起通过情绪智能来提升我们的领导能力！
课程主页: https://www.coursera.org/learn/emotional-intelligence-leadership-es